2019年11月13日至28日，有限平台宗合考核办法组利用率十几天时完工了对直属各分有限平台及房发展计方案河北四建等13个承担的主责义务机关单位2019年开操作承担的主责义务书和政工、党风清正廉洁发展、社会中宗合环境治理这三个承担的主责义务状完工情形的宗合考核办法本职工作。
单位班子组成员班子组成员依次带班到与其的工作任务找话题点（分单位）展开考核表，虚心听取了各分单位2020年上半年党政责任状完成情况以及下半年的工作计划和保证措施。
司带领老板专门针对各分司2020年上半年克服疫情影响，分公司上下团结一心，在任务开发、产值完成、安全生产、党群工作等方面取得的成绩，给予充分肯定，鼓舞分公司士气，鼓励分公司坚定目标不动摇，并对下半年工作进行了指导，提出了具体要求，确保全年目标实现。
奖惩的过程 中，奖惩构造员还与分我司中级领导干部及工作人员代表会做好了深入实际座谈交流，简单知道分我司在上6个月加盟工作的管理的过程 中存在的的主要的问题及加盟的危险，为我司的危险预防，大力加强工作的管理展示 注重参考选取法律依据。
用完成上六个月党政考验，分厂家对上六个月营运经营制度、党群自己事业完成了认真细致总结范文，另外也检查了自己事业中存有的问題及过少，对力促分厂家整体布局经营制度自己事业具备了积极性做用。（自己事业提升部）